BIST 100 9.857 DOLAR 35,48 EURO 36,30 ALTIN 3.062,28
6° İstanbul
  • Adana
  • Adıyaman
  • Afyon
  • Ağrı
  • Amasya
  • Ankara
  • Antalya
  • Artvin
  • Aydın
  • Balıkesir
  • Bilecik
  • Bingöl
  • Bitlis
  • Bolu
  • Burdur
  • Bursa
  • Çanakkale
  • Çankırı
  • Çorum
  • Denizli
  • Diyarbakır
  • Edirne
  • Elazığ
  • Erzincan
  • Erzurum
  • Eskişehir
  • Gaziantep
  • Giresun
  • Gümüşhane
  • Hakkari
  • Hatay
  • Isparta
  • Mersin
  • İstanbul
  • İzmir
  • Kars
  • Kastamonu
  • Kayseri
  • Kırklareli
  • Kırşehir
  • Kocaeli
  • Konya
  • Kütahya
  • Malatya
  • Manisa
  • Kmaraş
  • Mardin
  • Muğla
  • Muş
  • Nevşehir
  • Niğde
  • Ordu
  • Rize
  • Sakarya
  • Samsun
  • Siirt
  • Sinop
  • Sivas
  • Tekirdağ
  • Tokat
  • Trabzon
  • Tunceli
  • Şanlıurfa
  • Uşak
  • Van
  • Yozgat
  • Zonguldak
  • Aksaray
  • Bayburt
  • Karaman
  • Kırıkkale
  • Batman
  • Şırnak
  • Bartın
  • Ardahan
  • Iğdır
  • Yalova
  • Karabük
  • Kilis
  • Osmaniye
  • Düzce

İşveren grevler için yapay zeka kullanmaya başladı

İşveren grevler için yapay zeka kullanmaya başladı

Büyük şirketler teknolojiyi grev ve protestoları erkenden tespit etmek için kullanıyor. Somut bir şekilde henüz açıklanmayan grevler için bir araştırma ve şablon çıkartılıyor.

Global tedarik zincirlerinde yer alan büyük şirketler olası grev ve protestolar için harekete geçti. Söz konusu şirketler grev ve protestoları önceden tespit ederek alternatif tedarik imkanlarını devreye sokuyor.

Bu imkanı sağlayan teknolojiye verilen isim ise PRI. (Predicdive Risk Intelligence) PRI aslında bir veri analizi sistemi. Büyük şirketler özellikle uzak doğuda korona krizi ve Ukrayna savaşı nedeniyle meydana gelen tedarik aksamalarını önceden tespit etmek için bu teknolojiyi kullanıyor.

Karar'ın haberine göre; bu yazılımda sadece makroekonomik veriler ve haberler değil daha çok yerel düzeydeki sosyal medya verileri kullanılıyor, grev ve protestolar önceden tespit ediliyor. Büyük sosyal medya platformlarından büyük çapta veriler toplanıp değerlendiriliyor.

Grev ve protestolar sosyal medya üzerinden açıklanınca zaten tespit ediliyor. Ancak sistem böyle somut beyanların olmadığı durumlarda da muhtemel eylemleri tespit edebiliyor. Araştırmanın yapıldığı bölgelerde ve sosyal medya kullanıcıları arasında örneğin ücret kesintisi, fazla mesai, işten çıkarma vs. gibi kavramlar ve bunları kullananlar tespit ediliyor. Bölgenin yakın tarihinde benzeri grev ve protestolardan bir şablon oluşturularak yeni verilerle kıyaslanıp grev ve protesto riski tespit ediliyor.

Sistem kısa vadeli grev ve protestoları tespit edince alarm veriyor ve büyük şirketler de daha eylemler olmadan tedarik alternatifleri arayışına giriyor. Örneğin demir yoluyla yapılacak bir nakliyat deniz yoluna aktarılıyor.

Avrupalı büyük şirketler 2023 yılından itibaren tedarik zincirlerinde ortaya çıkan ya da çıkması muhtemel olan insan hakları ihlallerini de beyan etmek zorundalar PRI sistemi bu yönüyle de büyük şirketler için bir bilgi kaynağı.

Ancak bu sistemin yan etkilerine de dikkat çekiliyor. İşverenlerin muhtemel bir grevden haberdar olmaları halinde, çalışanların ücretin arttırmak yerine, baskı ve yıldırmayla protestolara engelleme ihtimali de söz konusu.